<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<journal>
<title>Iranian Journal of Medical Ethics and History of Medicine</title>
<title_fa>اخلاق و تاریخ پزشکی ایران</title_fa>
<short_title>IJMEHM</short_title>
<subject>Medical Sciences</subject>
<web_url>http://ijme.tums.ac.ir</web_url>
<journal_hbi_system_id>1</journal_hbi_system_id>
<journal_hbi_system_user>admin</journal_hbi_system_user>
<journal_id_issn>2783-4840</journal_id_issn>
<journal_id_issn_online>2783-4840</journal_id_issn_online>
<journal_id_pii>000</journal_id_pii>
<journal_id_doi>000</journal_id_doi>
<journal_id_iranmedex></journal_id_iranmedex>
<journal_id_magiran></journal_id_magiran>
<journal_id_sid>000</journal_id_sid>
<journal_id_nlai>000</journal_id_nlai>
<journal_id_science>000</journal_id_science>
<language>fa</language>
<pubdate>
	<type>jalali</type>
	<year>1403</year>
	<month>9</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<pubdate>
	<type>gregorian</type>
	<year>2024</year>
	<month>12</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<volume>17</volume>
<number>Supplement of 11th Annual Iranian Congress of Medical Ethics </number>
<publish_type>online</publish_type>
<publish_edition>1</publish_edition>
<article_type>fulltext</article_type>
<articleset>
	<article>


	<language>other</language>
	<article_id_doi></article_id_doi>
	<title_fa>شجاعت اخلاقی در پرستاران بخش مراقبت‌های ویژه: بررسی پیش‌بینی‌کننده‌های یک فضیلت حرفه‌ای</title_fa>
	<title>Moral Courage in Intensive Care Nurses: Exploring the Predictors of a Professional Virtue</title>
	<subject_fa>یازدهمین کنگره اخلاق در سلامت - پوستر </subject_fa>
	<subject>Health Ethics Congress (11th) - Poster Presentation</subject>
	<content_type_fa>پوستر</content_type_fa>
	<content_type>Poster</content_type>
	<abstract_fa>&lt;div style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:14px;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:yekanYW;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:2;&quot;&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot; lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;شجاعت اخلاقی برای پرستاران بخش مراقبت&#8204;های ویژه &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;&amp;nbsp;(ICU)&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot; lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;در رویارویی با چالش&#8204;های اخلاقی و حمایت از بیماران، حیاتی است؛ با این&#8204;حال، عوامل اثرگذار بر بروز این ویژگی، به&#8204;خوبی درک نشده&#8204;اند. این مرور به شناسایی پیش&#8204;بینی&#8204;کننده&#8204;های کلیدی شجاعت اخلاقی در پرستاران بخش مراقبت ویژه پرداخته و بینش&#8204;هایی برای بهبود تصمیم&#8204;گیری اخلاقی و مراقبت از بیماران در محیط&#8204;های بحرانی ارائه داده است. این مطالعه بر اساس اصول مرور نظام&#8204;مند کاکرین و دستورالعمل&#8204;های &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;PRISMA&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt; انجام شده است. با استفاده از کلیدواژه&#8204;های انگلیسی و فارسی مرتبط با شجاعت اخلاقی، پرستاران بخش مراقبت ویژه و پیش&#8204;بینی&#8204;کننده&#8204;ها در پایگاه&#8204;های داده&#8204;ی بین&#8204;المللی &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;PubMed&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;Scopus,&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot; lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt; و&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt; Web of Science &lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot; lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;جست&#8204;وجویی جامع انجام گرفت و منابع خاکستری از طریق&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt; Google Scholar &lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot; lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;بررسی شدند. هیچ محدودیت زمانی برای جست&#8204;وجو اعمال نشد. معیارهای ورود، شامل مطالعات مشاهده&#8204;ای متمرکز بر پیش&#8204;بینی&#8204;کننده&#8204;های شجاعت اخلاقی در پرستاران&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt; ICU &lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot; lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;بود. معیارهای خروج، شامل مقالات تکراری، مرورها، کارآزمایی&#8204;های بالینی، دیدگاه&#8204;ها و مقالات فاقد داده&#8204;های اولیه یا روش&#8204;شناسی شفاف بود. دو نویسنده، غربالگری و استخراج داده&#8204;ها را به&#8204;صورت مستقل انجام دادند و اختلافات از طریق توافق با نویسنده&#8204;ی سوم حل شد. برای ارزیابی کیفیت از مقیاس نیوکاسل&#8204;اتاوا&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt; (NOS) &lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot; lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;استفاده شد و داده&#8204;های مطالعات انتخاب&#8204;شده به&#8204;صورت نظام&#8204;مند در یک جدول استخراج سازمان&#8204;دهی شدند. در مجموع، ۱۳۶ مقاله شناسایی شد که پس از غربالگری، ۲۴ مطالعه&#8204;ی مشاهده&#8204;ای شامل ۴ مطالعه&#8204;ی مقطعی و ۸ مطالعه&#8204;ی کوهورت انتخاب شدند. این مطالعات، عوامل کلیدی اثرگذار را بر شجاعت اخلاقی در پرستاران&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt; ICU &lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot; lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;&amp;nbsp;شناسایی کردند که شامل سن، جنسیت، تجربه&#8204;ی حرفه&#8204;ای، آموزش اخلاقی و حمایت محیط کار بود. پرستاران مسن&#8204;تر و زنان، تمایل بیشتری به بروز شجاعت اخلاقی داشتند؛ همچنین، پرستارانی که تجربه&#8204;ی کاری بیشتری داشتند و آموزش رسمی اخلاقی دریافت کرده بودند، توانایی بیشتری برای مقابله با چالش&#8204;های اخلاقی نشان دادند؛ علاوه&#8204;براین، محیط کار حمایتی و باورهای اخلاقی شخصی در تشویق پرستاران به حمایت از بیماران و مقابله با رفتارهای غیراخلاقی، نقشی مهم ایفا کردند. این یافته&#8204;ها، اهمیت عوامل فردی و سازمانی را در تقویت شجاعت اخلاقی برجسته می&#8204;کند. این مرور نشان می&#8204;دهد، سن، جنسیت، تجربه، آموزش اخلاقی و حمایت محیط کار از پیش&#8204;بینی&#8204;کننده&#8204;های کلیدی شجاعت اخلاقی در پرستاران&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt; ICU &lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;&amp;nbsp;هستند و اهمیت عوامل فردی و سازمانی را در ارتقاء رفتار اخلاقی نشان می&#8204;دهد.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;</abstract_fa>
	<abstract>&lt;div style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:14px;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Arial;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:2;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;Moral courage is essential for intensive care unit (ICU) nurses to navigate complex ethical dilemmas and advocate for patient rights. Despite its importance, the factors that influence the expression of moral courage remain poorly understood. This review aims to identify key predictors of moral courage in ICU nurses, offering valuable insights to enhance ethical decision-making and improve patient care in critical care settings. This review followed the Cochrane systematic review principles and adhered to PRISMA guidelines. A comprehensive literature search was conducted using both English and Persian keywords related to &amp;quot;moral courage,&amp;quot; &amp;quot;ICU nurses,&amp;quot; and &amp;quot;predictors.&amp;quot; International databases such as PubMed, Scopus, and Web of Science were searched, along with grey literature from Google Scholar. No time frame restrictions were applied. Inclusion criteria included observational studies that focused on predictors of moral courage in ICU nurses, while studies such as clinical trials, reviews, opinion pieces, and those lacking primary data were excluded. Two authors independently screened and extracted data, resolving discrepancies through consensus with a third author. The Newcastle-Ottawa Scale (NOS) was used to assess study quality, and relevant data were systematically organized into an extraction table. A total of 136 articles were initially identified, with 24 observational studies included after screening. The final selection consisted of 4 cross-sectional studies and 8 cohort studies. Key predictors of moral courage in ICU nurses were identified, including age, gender, professional experience, ethical training, and workplace support. Older and female nurses were more likely to demonstrate moral courage, while nurses with more years of experience and formal ethical training exhibited a stronger ability to confront ethical challenges. Additionally, a supportive work environment and personal ethical beliefs were found to significantly influence the likelihood of nurses advocating for patients and addressing unethical practices. These findings emphasize the importance of both individual and organizational factors in fostering moral courage. This review identifies age, gender, professional experience, ethical training, and workplace support as significant predictors of moral courage in ICU nurses. These findings highlight the critical role of individual characteristics and organizational support in promoting ethical behavior and moral courage in critical care settings.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;</abstract>
	<keyword_fa>پرستاران بخش مراقبت ویژه, پیش‌بینی‌کننده, شجاعت اخلاقی</keyword_fa>
	<keyword>Moral courage, ICU nurses, Predictors, Ethical decision-making, Professional virtue</keyword>
	<start_page>1</start_page>
	<end_page>3</end_page>
	<web_url>http://ijme.tums.ac.ir/browse.php?a_code=A-12-1581-87&amp;slc_lang=other&amp;sid=1</web_url>


<author_list>
	<author>
	<first_name>Ali </first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Akbari</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>علی</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>اکبری</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code></code>
	<orcid></orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Students’ Scientific Research Center, Tehran University of Medical Sciences, Tehran, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>مرکز تحقیقات علمی دانشجویی، دانشگاه علوم پزشکی تهران، تهران، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Alireza </first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Arman</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>علیرضا</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>آرمان</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code></code>
	<orcid></orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>PhD Student in Nursing, Department of Medical-Surgical, School of Nursing and Midwifery, Tehran University of Medical Sciences, Tehran, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشجوی دکتری پرستاری، گروه پرستاری و جراحی، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی تهران، تهران، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Alireza </first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Nikbakht Nasrabadi</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>علیرضا</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>نیکبخت نصرآبادی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code></code>
	<orcid></orcid>
	<coreauthor>Yes
</coreauthor>
	<affiliation>PhD in Nursing, Medical Surgical Nursing Department, Nursing and Midwifery Faculty, Tehran University of Medical Sciences, Tehran, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دکتری پرستاری، گروه پرستاری جراحی، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی تهران، تهران، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


</author_list>


	</article>
</articleset>
</journal>
